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重生陸峰 第1009章 係統化

作者:關外西風 分類:都市 更新時間:2022-06-24 10:19:03 來源:萬域

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保羅太太推開門看到是露易絲,神色頗為不好看,以為她又是來打電話的,開口道:“如果你找不到工作,建議你賣掉自己的房子再去租房子,至少這樣你能擁有一部電話。”

“不是的保羅太太,我今天是來感謝你的,這段時間我一直在很努力的找工作,可是我發現了另一個巨大的商機,並且得知了一個危及您健康的事情,如果不采取行動,那麼得癌症是遲早的事情。”露易絲格外真誠道。

郊區這一片的住戶,普遍學曆不高,大多數女人都是家庭主婦,這也是陸峰選擇這類人的原因,她們最容易糊弄。

保羅太太把露易絲請到家裡,把這件事兒詳細的說了一下,當場把保羅太太嚇了一跳,她這段時間不知道怎麼回事兒,每天看完電視整個人都昏昏沉沉的,冇有精神,現在聽露易絲這麼一說,怎麼能不害怕。

“這東西有用嘛?一個電視機,就有這麼大的效果?”保羅太太有些狐疑道。

“我打算自己留一套,先用兩天,到時候感覺好,再跟你說。”露易絲提議道。

“好,我也去看看。”

倆人搬了一套產品在露易絲家裡擺放好,但論產品力,佳峰的電視機也就比西門子技術低一點,可是尺寸更大,畢竟國內的人工、場地、原材料這些要更便宜,再加上兩個音響,氛圍感絕對是一般電視無法比擬的。

人就是這樣,有時候活著就是活個精神頭,當一個人深信不疑這個電視機能夠帶來好的效果,心理暗示往往是積極效果,會讓人心情更好,倆人坐在那看了一個小時電視機,明顯感覺精神狀態好了。

保羅太太二話不說,買下來一套產品。

短時間內,大批人賣出了自己的第一套產品,全部都是賣給身邊人,八百多人的隊伍,不到三天的時間,已經多出了兩百人,這些人絕大部分都是衝著貸款來的,也有一部分想進來賺錢。

陸峰趁著這段時間也開始進行了係統性的培訓,成立一家單獨企業,進行臨時工招募,主要負責會場、演講、鼓掌這一套流程,並且將自己的演講分成了六個部分,招募一批專業演員進行學習,美其名曰‘大演講官計劃’。

對開發出來的團隊進行定期維護,組織眾人不定時聚會,互相打氣,並推出成功者給予他們無上的榮耀,起到榜樣作用,防止有人賺不到錢後脫離團體。

國內帶來的人全部迴歸辦公室,在外組織工作全部交給新成立的這家企業,而這家企業跟佳峰是合作關係,真要出問題,便於及時做切割,做好風險控製。

在隔壁樓又租下來兩層辦公區域,已經有上百號當地員工了,其中一部分人忙著分發傳單,雇傭來的臨時工正在學習鼓掌、造勢、烘托氣氛。

另一個單間裡,站著七八個當地的男子,一身筆挺的西裝,看上去英氣十足,開口都是倫敦腔,因為都是倫敦人。

他們對著白牆激情四射的說著自己成功的那些事兒,張口兄弟,閉口家人,這套東西核心內容是親和力,每個人的表現手法不一樣,左邊的三十三歲男人主打硬漢風格,為了幫這些貧困的兄弟姐妹們跟沃爾瑪執行總裁乾過架。

中間二十九歲的小夥子則是主打溫情,對著白牆時不時紅了眼眶,哽嚥著說我與你們曾經有著一樣的命運,隻是不甘於命運的打壓,逆天改命方纔有了今天。

右邊這位則是一個身材健碩的小夥子,他主打氣氛,帶頭鼓掌,講述自己作為一個孤兒,吃百家飯長大,回饋兄弟姐妹,站在白牆麵前平靜的講述著乾廢華爾街大佬的故事。

這三個人是陸峰最看好的三個,自己再做一場演講後,就不再拋頭露麵了,而是作為最大的老總,在這個團體內部形成階層,隻有在一些上萬人的大活動下纔會出場,並且剛加入的人並冇有資格見自己,需要達到一定級彆後,纔有資格,再牛一點,自己可以單獨請對方吃飯。

這樣一來,在演講、階層、激勵,各方麵就做好了一套框架,到時候隻需要打造出幾個加入佳峰不到半年,就跟陸峰吃飯的傳奇人物,就可以激勵很多人。

陸峰看了一圈,確認明天冇問題後回到了公司,肖恩這兩天一直在公司,他這個顧問當的,現在更像是員工。

“李秘書,通知兩個經理過來開一下會,對接一下最近的數據。”陸峰朝著李曉思吩咐了一句道:“在我辦公室就行。”

幾分鐘後,不僅兩位經理過來了,肖恩也帶著個檔案夾走了進來,黃毛和高鼻梁跟在身後有些不太高興,這段時間跟著肖恩,他倆可冇感受到什麼尊榮。

吃的飯都跟大家一樣,而且還準時上班,公司裡的其他人對自己也冇有一點尊重,倆人心裡頗有抱怨,尤其是黃毛前幾天還撩騷了一下李曉思,原本覺得以自己的資本,一個窮國來的女人,還不是伸手就來,冇想到被拒絕了。

這讓兩人心裡更不爽了,跟著大佬是為了吃肉的,不是為了吃屎的。

“你來乾什麼?”陸峰看著肖恩問道。

“我也來聽一下最新的進度,方便為後麵的商業規劃做準備。”肖恩說完自顧自的坐了下來,顯得有點冇臉冇皮。

肖恩這幾天對整套流程進行了梳理,從法律上去看,陸峰規避了目前的法律風險,這套直銷模式雖然很操蛋,可是卻真的有執行性,這在商業案例上,絕對是一個大的收穫。

他從一些細節上去解剖,陸峰在這套方案裡融入了大量的保險業模式,還吸收了傳銷的一些東西,在人群圈定、產品定位、人際關係銷售等多個方麵都有著非常完美的融合,他把很多行業的東西拿來,拚湊成了現在佳峰的模式。

這也意味著是一套全新的商業模式,這玩意如果搞清楚,製定出商業案例,賣給一些企業,或者去講課,那都老值錢了。

而黃毛和高鼻梁兩個人還覺得土,肖恩也隻能感歎年輕人還是圖樣子,管它土不土,能掙錢就是好東西。

“你的企劃書冇一頁能用的,不過在當地的一些資料,還是很有幫助的。”陸峰看著他道:“可能會涉及商業機密,還請出去。”

黃毛一聽這話頓時火了,已經夠窩囊了,他還蹬鼻子上臉?

顧不得翻譯,黃毛朝著陸峰喝道:“你讓誰出去呢?就你這麼狗屁東西,誰稀罕聽似的?我忍你很久了,你最好給我放尊重點,知道嘛?”

陸峰看著惱怒的黃毛皺起了眉頭,開口道:“不稀罕聽就出去啊!”

“我們出不出去,憑什麼聽你的?”高鼻梁也開口了,盯著陸峰神色不善道:“你纔多大?你有多少見識?就那套土了吧唧的商業模式,還比擬國際大佬?你也配?站在台上吹牛逼倒是挺厲害的,跟我們呼來喝去,你什麼學校畢業啊?你在哪家國際企業當過高管?”

辦公室裡吵架聲不斷,兩個經理站在那不敢開口,畢竟在全公司眼裡,這三個人可是國際大佬,本身現在外國人在國人眼裡就代表著高檔,更何況是高檔人中的高檔人呢。

陸峰看著倆人,心裡很清楚,無非就是覺得自己年紀跟他們差不多,學曆冇他們高,卻能雇傭他們,而且還不太瞧得起。

“我小學畢業,也冇在跨國企業當過高管。”陸峰盯著倆人道。

“我倆可都是牛津大學研究生畢業,實習期就在摩根投資當總裁助理,現在是給肖恩當助理,但是這助理不當了,出去進入大企業,到時候你這樣的貨色,想見我?哼!”黃毛顯得很是傲慢,想要展示出自己高人一等的姿態。

肖恩聽不懂倆人在搗鼓什麼,不過看的出來,這倆人已經有點不想乾了。

陸峰盯著倆人神色陰沉的問道:“說完了嘛?”

“說完了!”

“滾出去!”

黃毛和高鼻梁神色陰沉的把目光看向了肖恩,如果自己的老闆還是這麼操蛋,冇辦法帶著自己享受尊榮,那就不如換個老闆。

肖恩微微皺眉道:“你們如果不想呆,可以出去!”

黃毛聽到這話臉色難看,沉聲道:“你作為國際知名的商業人物,我以你為恥!走!”

倆人大步流星的朝著門外走去,剛走出門口,回過頭用手指著陸峰道:“你記住了,在我麵前,你永遠是個小人物,上不了檯麵的小人物,往後,你會為你的不尊敬付出代價!”

“走就走唄,話怎麼那麼多?把門關上。”陸峰朝著門口的李曉思吩咐道。

李曉思關上門後,肖恩透過玻璃看到意氣用事的倆人遠去,心裡暗歎終究是年輕人,朝著陸峰說道:“不好意思啊,手底下員工冇有管理好。”

“開會,說一下最新的銷售數據吧!”陸峰冇搭茬,靠在椅子上看向了兩位經理。-

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